Оформление, заключение трудовых договоров, унифицированных форм, увольнения и т.д. Разработка организационных структур, штатного расписания, положений о подразделениях, должностных и производственных инструкций. Разработка положений об оплате труда, показателей премирования персонала, расчет и начисление заработной платы, анализ формирования заработной платы, реформирование заработной платы...