Обязанности – формирование структуры сотрудников, адаптация, мотивация и обучение новых сотрудников, контроль исполнения данной информации, организация работы группы. Требования – ответственность, лояльность, готовность работа на результат. Условия— можно без опыта работы, бесплатное обязательное обучение, график работы, полный день, карьерный рост, оплата по результатам собеседования...